华派士，源于台湾人自创速食品牌。公司有长达38年的品牌运营经验，凭借丰富经验、过硬的产业技术以及雄厚的企业资金，全力支持新品牌——华派士品牌的快速发展，向加盟伙伴提供全方位支持，打牢自身优势，打造速食市场上的一块响亮招牌！
华派士十分重视开店成功率，目前两岸华派士加盟店店面多处开花在人才支持上，售后运营团队、研发团队、门店经营人才……全线到位；在硬件上，提供多样进口设备以及加工基地、产品生产链和运输链；同时，可复制的运营经验和正规加盟政策，降低您的经营风险！华派士加盟费多少钱呢？加盟相关疑问？请在线咨询客服。
润和佳业是一家专注餐饮的公司，自2008年以来，公司已由策划咨询为主管业务，转向为以餐饮创新和品牌打造为主营，中国进入一个新常态的发展时期，润和佳业提出“新食业”的新思路。发展历程表明，润和佳业的几次转型成功地跨越了艰难，正一步步迈向著名品牌和美好企业的愿景，润和人始终肩负着为业者谋利、为食者造福的使命。秉持着“互润、聚合、佳善、敬业”的价值观，在变化的市场中以“准、变、快”为行动法则，创新驱动用心服务、品质根基、管理致胜的经营理念，扎扎实实地迈出每一步兢兢业业地做好每件事，团队互润共和，创造我们理想中的佳业。
1、店址选择与评估
华派士汉堡市场部会根据投资预算、城市商圈及店面的设计要求等全力协助每一个加盟商进行店址选择，协助加盟者对所寻店址进行实地考察，对建筑物、商圈、顾客进行调查，评估其开店的可行性。包括营业额预估、投资额预估、经营损益预估等，供加盟者选址参考。
2、装修工程
为华派士汉堡的统一形象，餐厅的设计是由中国总部指定的设计师设计，无偿提供完整的装修图纸。餐厅装修工程由加盟者找合适的工程队发包施工，总部派人督核、指导，加盟者负责监理。也可直接和公司总部签订装修合作协议，由公司的设计装修部进行店面设计和装修。
3、人力资源的协助
开店前，华派士汉堡提供人员招募、人事制度参考资料并协助加盟者招募新进人员。开店后，总部有偿派遣辅导经理驻店辅导，加盟店若有额外人力需求，经协调后，总部也提供有偿支援，并经常举办在职教育训练。
4、完整的教育训练
华派士汉堡推出量身定做培训服务，开店前，总部为加盟者、经营团队针对经营理念、餐厅的基本管理和执掌开设相应的课程;为餐厅经理、管理组、员工和接待员分 别开设相应课程。开店后，总部针对从实习员工到经理的各阶层管理干部不同工作内容，开设了相应的持续教育课程，同时，为加强与加盟者之间的沟通，总部不定 期举办相应的共识会。
5、营运指导的协助
开店前，华派士汉堡制定开店筹备工作进度，并协助其完成开店工作，同时会协助规划开业广宣、促销活动的举办。开店后，总部相关人员会不定期到加盟店进行督核指导，并 每月与加盟者共同召开经营检讨月会，协助加盟者改善餐厅管理、提升业绩，发现问题、解决问题;加盟者若有营运上的问题也可提出需求，请求总部协助。
6、广宣与促销活动
为促进加盟餐厅的营业业绩，华派士汉堡会视餐厅营业实际情况提供下列广促活动协助：协助加盟者开展开幕广宣及促销活动;协助加盟者展开区域性促销活动;以区域性形象广告促进加盟餐厅营业额的提升;协助加盟者进行单店行销活动。
7、商品计划的协助
华派士汉堡设有企划和研发部门，通过大量的市场调查与分析，对商品品相的组合进行规划，制定相应的商品价格，以迎合市场需求;根据市场变化，确定商品的淘汰与引进;总部不断在进行新商品研发和半成品开发功能，以经常有新产品的推出，提高餐厅的市场竞争力。
8、餐厅管理会计系统
华派士汉堡将对加盟餐厅的会计人员进行训练，以导入健全的餐厅管理会计系统，使加盟者能从财务报表中对餐厅经营做数字管理，以发掘问题，找出原因，对症下药，改善经营绩效。
1、产品创新：开创“以定制汉堡，锁定新鲜”为理念的产品系，根据门店所处商圈，打造畅销款产品模式生态圈，让门店业绩飙升。
2、模式创新：打破常规坐店等客的传统模式，开创“线上预定线下取餐、锁定刚需”新模式，让智慧餐饮O2O模式在现代化消费理念下，大放异彩。
3、供应实力：甄选国家级大型供应商，确保产品品质。鸡肉在屠宰前经禽流感、沙门氏菌等测试，并在-18℃环境储存，确保质量新鲜。
4、操作简单：无需大厨，所有产品均有半成品配送，上手容易，省力省工，2-3人轻松经营即可！
1、认可华派士的品牌的经营理念和经营模式；
2、具备一定的资金实力和抗风险能力；
3、有创业者艰苦奋斗的精神；
4、没有犯罪、破产记录；
5、愿意从事餐饮服务行业的经营管理；
6、在相关的行业中有很好的管理经验；
7、愿意处理每天经营的日常事宜；
8、同意并且尊重公司的合作模式；
9、服从公司的统一管理，包括装修、配送、财务、培训等；
10、符合以上条件的，方可成为我们的合作伙伴。
1、认可华派士的品牌的经营理念和经营模式；
2、具备一定的资金实力和抗风险能力；
3、有创业者艰苦奋斗的精神；
4、没有犯罪、破产记录；
5、愿意从事餐饮服务行业的经营管理；
6、在相关的行业中有很好的管理经验；
7、愿意处理每天经营的日常事宜；
8、同意并且尊重公司的合作模式；
9、服从公司的统一管理，包括装修、配送、财务、培训等；
10、符合以上条件的，方可成为我们的合作伙伴。
