, , 是一家为孕产妇、0-6岁, 提供服务的, 机构，为, 和妈咪提供衣、食、住、行、用、教、乐等全方位一站式服务。, , 自2005年第一家咸嘉新村店开业以来，现拥有80+门店，45万, , 的信赖，始终以奋斗、拼搏、创新、超越为, 精神;以专注、专心、, 为经营理念;以方便、实惠、, 为经营宗旨;坚持以立足社区发展为, 发展定位，立志成为“您身边的, 顾问“为服务目标:以更新、更专、更好创建, , 社区连锁, 的抱负，描绘着, , 向前发展的宏伟蓝图。

13年以来，, , 一直根植于大长沙开直营门店，自2005年第一家店(咸嘉新村店)开业以来，始终坚持以做到了、做细了、做好了为原则再开新店，这些年，苦练内功，外树形象，终于赢得了顾客及同行的一致好评。目前，, , 依靠强大资本的注入、厚积薄发的内部管理以及服务优势，正以“更高、更远、更实"的抱负描绘着本, , 向前发展的蓝图!

, , 现在长沙拥有80+直营合作门店，, 成为了湖南地区, 连锁, ,我们立志争创, , 连锁便利店, ;通过十几年的沉淀，我们已经摸索出了一套, 便利店的高效运营模式，培养和建立了, 的后台运营团队，同时建立了供应商采购集群和物流分检系统，完善的供应链系统。

公司决策层一直坚持走正道，心中有别人的文化，以及已所不欲勿施于人的理念，老板始终坚持三不则不的原则，即自己不会、不强、不赚钱，则坚决不去骗人的原则；直至2017年起，, 公司新, 战略发布，决策层认为发展合作时机成熟，为合作伙伴做好服务的条件也已经具备，所以，, 公司发布了三条腿走向两个圈战略，即直营升级、供应链转型合作、服务产业化发展三条腿走路，最终目标是打造, 化的两个圈:即合作客户同城生意共同体和同城顾客生态圈。

1、由合作商按照公司的规范填写《合作申请表》，填写好自己的基本资料，并附上相关复印件，传真或递交至公司总部。

2、总公司收到上述表格和复印件后进行初步审核，并在三个工作日给予内回复。

3、初审通过后，双方签订《合作意向书》，公司将派调查员到拟合作商经营地进行考查。

4、对拟合作商经营环境、人员配置、设备设施等进行全方位评估，并在考查结束后的5个工作日内通知评估结果。

5、拟合作商交纳协议约定的相关费用，可以直接到总公司交纳现金或转帐至总公司帐上。

6、公司总部对合作商进行特许经营资质授权，和合作连锁管理制度的培训，向拟合作商提供VI, 样本，宣传资料。

7、拟合作商按部公司要求对其营业场所进行, 、, ，对其工作人员进行统一换装和礼仪培训。

8、总公司派专人对拟合作商进行开业前检查。

9、开业检查合格，合作商正式挂牌经营。